公司党群工作总结暨7月工作安排

　公司党群6月份工作总结暨7月份工作安排

　一、6月份主要工作总结

　1．组织干部工作。一是根据渤海钻探公司党委工作制度，制定印发了公司党委工作制度。二是按照渤钻统一部署，制定印发了“三严三实”专题教育实施方案和运行计划，成立了专题协调组，组织了党委中心组专题一的学习，对上党课情况进行了总结，并向渤钻组织部进行了汇报。三是积极与渤钻党委组织部进行沟通，公司第二次党代会两委委员候选人名单得到正式批复，各项筹备工作正紧张进行。四是完成了公司2019年度“创先争优”总结评选，今日向公司党委会提交议案。五是按照上级统一安排，上报了《中国共产党发展党员工作细则》颁布实施以来公司党员发展工作情况的自查报告，组织三名基层党支部书记参加了渤钻第一期党支部书记培训班。六是协助上级组织部门对一名公司领导转正进行考核谈话。七是召开基层党群工作会议，对上半年基层建设进行考核，分析了存在的问题，安排部署了下半年党群各路工作。八是按照“六个评估”工作要求，组织科队级管理人员进行安全能力评估考试。

　2. 纪检监察工作。一是制定印发了公司《党委党风廉政建设访谈工作实施细则》，编制了公司领导访谈任务分解表，陪同党委主要领导开展了廉政访谈工作。二是完成上报公司二季度效能监察工作季度报表及半年统计报表。三是深入推进自立专项效能监察工作。

　3. 宣传思想工作。一是撰写了“比查挖”和构建基层党建思想政治保障体系总结材料并向上级进行了汇报。二是组织开展了“三严三实”专题教育和安全生产月专题网络报道。三是加强公司微信平台建设，以“面向基层、面向一线”为宗旨，开展形势任务教育，拉近一线员工与公司距离，目前关注的外部项目及一线员工达150余人。四是按照渤海钻探《关于对重点群体重点个案利益诉求进行集中排查摸底工作的通知》，在全公司范围内开展重点群体排查摸底工作，并上报了排查报告。五是持续跟进了车队劳务工保险和偿解人员就业等问题，了解了各类人员的流失情况，总结了上半年维稳工作开展情况，并向上级进行汇报。

　4. 工团工作。一是召开二届一次工会经费审查委员会会议，选举经审委主任，制作完成工代会专题。二是开展节支降耗小故事征集评奖活动，选派两名选手参加了渤钻演讲比赛。三是组织开展公司暑期“三送”活动，目前已慰问施工井组20支，为13个班组配备了防暑降温品。四是完成二季度“三比”劳动竞赛资料收集工作，7月初召开评审会。五是按照上级《关于做好团青组织换届选举工作的通知》要求，组织基层各团（青工）支部完成换届选举工作，筹备召开公司第一届青年代表大会。七是按照上级要求，组织开展安全漫画、摄影及影视作品征集活动。

　二、7月份重点工作安排

　1．组织干部工作。一是组织召开公司第二次党代会，党办负责会议筹备与会务组织，各党支部负责落实好参会党代表，经理办、生产服务保障中心负责参会人员住宿、车辆及就餐，信息中心负责网络专题制作，其他相关部门请积极配合。二是按照“三严三实”运行计划安排，持续推进专题学习教育，及时向上级汇报工作进度。请信息中心负责制作“三严三实”专题网页。三是按照**市委组织部统一安排，对基层党支部书记进行党员发展工作的再次培训，市委组织部将对培训情况进行电话检查，请相关人员做好准备。

　2. 纪检监察工作。一是按照党风廉政建设访谈工作细则和任务分解表安排，积极推进廉政访谈工作。二是开展廉洁从业经验分享、廉洁谈话、廉洁知识考试等活动，请各党支部认真组织，并做好资料记录。三是加强纪检监察室人员管理，制定每周工作汇报制度，持续推进自立效能监察项目实施。

　3. 宣传思想工作。一是认真组织开展党代会、“三严三实”专题宣传报道，深入开展节支降耗小故事、市场写真等系列报道。二是完成二季度宣传报道稿件统计、通报和稿费发放。三是持续关注各类重点群体动态，重点关注博士、劳务工管理。

　4. 工团工作。一是参加**市劳动关系协调员培训班。二是召开二季度“三比”劳动竞赛评审会。三是继续开展好暑期“三送”活动。四是请各基层工会做好职工高考子女情况摸底。五是筹备下旬召开公司第一届青年代表大会。六是举办暑期文体活动，职工乒乓球比赛由仪器研制中心工会承办，棋牌比赛由综合车队工会承办。七是按照上级要求，征集安全影视作品2部以上、安全摄影作品10幅以上、安全漫画作品5幅以上，7月5日前上报