运管所全面从严治党半年工作总结

　　《2015全面从严治党工作总结》

　　2014-2015全面从严治党工作总结

　　管党治党?严?字当头 ?严?字打底

　　治国必先治党，治党务必从严。从严治党是2015年各省市遴选公务员考试热点，公选王梳理2015年遴选公务员考试热点，历年公务员遴选真题及答案，帮助您参加遴选考试时学习。

　　党的十八届四中全会以来，管党治党大业?严?字当头，?严?字打底。从?三严三实?专题教育开展，到新修订的廉洁自律准则颁布；从领导干部能上能下规定试水，到领导干部损害生态环境行为追责；从每月通报违反八项规定精神问题，到时时查处群众身边?四风?问题；从?打虎拍蝇?严惩腐败分子，到巡视?利剑?越磨越锋利；从核查干部人事档案?大体检?，到清理?裸官吃空饷?……党要管党、从严治党的理念始终贯穿于执政党加强自身建设的各条战线，党员干部的理想信念更加坚定，党组织的凝聚力和战斗力明显提升，党的先进性和纯洁性进一步增强。

　　【拧紧总开关】

　　补足理想信念之钙 严肃党内政治生活

　　?理想信念就是共产党人精神上的‘钙’，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会‘缺钙’，就会得‘软骨病’。?全面从严治党一年来，中央加强思想建党，广大党

　　员干部不断增强党性修养，坚定理想信念，增强遵纪守规的自觉性。

　　拧紧?总开关?，首先是突出抓好习近平总书记系列重要讲话精神的学习培训。一年来，中央连续举办多期省部级干部专题研讨班，举办省部级主要领导干部学习贯彻四中全会精神专题研讨班，对县处级以上领导干部开展集中轮训。通过学习培训，广大党员干部进一步加深了对总书记系列重要讲话科学内涵、精神实质的理解，坚定了?三个自信?，思想更加统一、步调更加一致。

　　拧紧?总开关?，离不开深入开展理想信念教育。最近，中央修订颁布《干部教育培训工作条例》，这被外界普遍视为筑牢思想建党基石的重要措施。一年来，各级党校、行政学院和干部学院将补足理想信念之钙列入教学培训的重要内容，作为干部参加学习培训的必修课；同时，用好红色教育资源，充分发挥正反典型的教育警示作用，增强教育的针对性和有效性。

　　拧紧?总开关?，迫切需要大力加强党性党风党纪教育。一年来，各级各地组织党员干部认真学习党章，牢固树立党章意识；加强党的纪律特别是政治纪律、政治规矩教育，引导党员干部牢记和遵守中央提出的?五个必须、五个决不允许?等要求。

　　【改出好作风】

　　从严从实转变作风 营造清朗政治生态

　　风清则气正，气正则心齐，心齐则事成。作风实不实，是全面从严治党严不严的重要反映。从贯彻落实中央八项规定精神，到群众路线教育实践活动，再到?三严三实?专题教育，作风建设贯彻始终，成为管党治党的重要抓手。

　　中央党校党建部副主任祝灵君表示?执政党的党风，关系党的生死存亡。十八大以来，中央聚焦解决‘四风’问题，以锲而不舍、驰而不息的精神狠抓作风建设，抓到了根本上。?

　　一年来，各级党组织落实中央八项规定精神、加强作风建设不断取得新进展

　　从今年1月1日至9月30日，全国查处违反中央八项规定精神问题共23515起，处理31693人，给予党政纪处分20478人；

　　深入推进?三严三实?专题教育，贯彻从严标准、突出问题导向、坚持以上率下，组织开展集中学习、专题党课、专题研讨、查摆整改，不断巩固拓展作风建设的成果；

　　中央纪委监察部网站开设群众身边的?四风?和腐败问题监督举报曝光专区，从今年7月9日至10月9日通报4次共610起?四风?和腐败问题；

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　　作风建设永远在路上。一年来的实践证明，作风建设?组合拳?打到了点位、打出了力道，干部作风显著改善，党风政风逐渐清朗，政治生态趋势向好，赢得了全党全社会的真心拥护。

　　【剔除害群马】

　　正风反腐力道不减 纪检体制改革深化

　　反对腐败，是我们党一贯坚持的鲜明政治立场。党的十八大以来，党中央深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，坚决遏制了腐败蔓延势头。

　　一年来，中央对腐败分子?零容忍?态度坚决，依纪依法严惩腐败，查处严重违纪违法案件取得重大进展。郭伯雄、周本顺、奚晓明、杨卫泽、王天普……反腐重拳之下，腐败分子?应声落马?；对山西省、中石油等地方和单位多年积累的严重腐败问题进行严肃处理，彰显了我们党反对腐败的坚定决心和坚强意志。

　　一年来，巡视?利剑?更加锋利。在2014年开展两轮试点的基础上，今年中央全面铺开专项巡视，实现精准发现、定点突破。这一年，中央巡视工作五年规划制定，确定了中央巡视工作方针；巡视工作条例修订颁布，推动了巡视工作扎实有效开展，充分发挥了震慑、遏制和治本作用。

　　一年来，党委（党组）主体责任和纪委（纪检组）监督责任?两个责任?落实力度继续加大。2015年上半年，全

　　国共问责370多个单位的党委（党组）、纪委（纪检组）和4700多名党员领导干部，这一数据与2014年全年大体持平，显示出责任追究力度正在逐步加大。运管所全面从严治党半年工作总结

　　一年来，党的纪律检查体制改革持续推进。这一年，中央审议通过《关于加强中央纪委派驻机构建设的意见》，强化上级纪委对下级纪委的领导，推进纪检机关转职能、转方式、转作风，强化监督执纪问责。随着首次向中央办公厅等7家机关新设派驻机构，中央纪委向中央一级党和国家机关派驻纪检机构全面落实，充分发挥了?派?的权威和?驻?的优势。

　　【管住关键人】

　　破解干部选任难题 严格监督管理干部

　　能不能把一大批德才兼备的优秀干部选出来、用起来，始终是关系党和人民事业的关键性、根本性问题。

　　一年来，进一步贯彻落实中央修订的《干部任用条例》，着力破解?唯票、唯分、唯GDP、唯年龄?问题；

　　一年来，《推进领导干部能上能下若干规定（试行）》制定实施，集中规范?下?的6种渠道，重点明确调整不适宜担任现职干部的10种情形，新增对领导干部进行问责的5种情形，为解决干部?下?的问题提供了比较系统完善的方案，在推动干部能上能下上迈出了实质性步伐；

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　　第二篇 运管所全面从严治党半年工作总结

　　《车辆管理中心党支部半年工作总结》

　　车辆管理中心党支部2016年半年工作总结

　　上半年，车辆管理中心党支部在厂党委的正确领导下，始终坚持以党的十八大，十八届三中、四中、五中全会精神为指导，紧紧围绕“保生产、求发展”工作总基调，坚持党建生产一体化，扎实开展“两学一做”学习教育，全面落实从严治党责任，充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，取得了较好的成绩。现将上半年工作总结如下

　　一、加强思想教育培训运管所全面从严治党半年工作总结

　　为加强干部群众的理论学习和教育培训，支部结合车辆管理、维修工作实际，把深入学习习近平总书记系列重要讲话精神、党建文化管理工程、“六个一”油井文化工程以及“从严治党”与落实党的十八大精神结合起来，与部门管理结合起来，制定了年度学习计划，同时加强检查督促、严格考核监督，为支部建设和各项工作的开展提供理论支撑和思想保证。

　1、组织全体干部职工认真学习贯彻党的十八届三中、四中、五中全会和全国两会精神、油田公司及厂三届一次职代会会议精神，全面提升了职工素质。

　　2、制定全年党建工作计划，切实落实 “三会一课”制度，通过集体学习、岗位培训、座谈交流、对标学习等多种

　　方式，提升党员干部的文化素养与专业素养。4月份，组织开展了驾驶人从业资格继续教育培训活动，并组织支部相关业务人员分别到张柴窑子联合站和西区二队就6S管理、三基和党建工作进行了对标学习。

　　3、深入开展“两学一做”学习教育活动。支部于5月12日正式启动“两学一做”学习教育活动，并按照要求制定了实施方案和集中学习计划。活动开展一个多月以来，支部按照方案要求，共组织集体学习活动6次；围绕“坚守信念信仰，增强规矩意识”召开专题研讨1次；全体党员采取个人自学与集体学习相结合的方式，通过手抄《党章》、读原著、悟原理，真正做到了“加强党性修养，坚定理想信念”。

　目前学习教育活动仍在开展当中。

　　4、开展读书月活动。4月份，支部开展了以“阅读的力量”为主题的读书月活动，举行了赠书仪式、倡导全体职工读名著，鼓励职工以“解释油田危机和油田公司缓薪政策”为内容撰写 “一封家书”。通过“读书月活动”的开展和撰写家书，提升了员工的文化素养，树立了员工的主人翁责任感，坚定了大家在生产经营服务中立足岗位做贡献的决心。

　　 继续坚持“日教育、月培训、季共保”的安全培训长效机制。支部定期开展道路交通安全法律法规、厂规厂纪、安全行驶、车辆维修保养知识培训，通过教育培训、案例分析，进一步增强驾驶人员的安全行车意识。

　　上半年，支部共组织党内集中学习12次，党员干部每人读书笔记在15000字以上，学习心得2篇，员工读书笔记在5000字以上；举办“道德讲堂”2次；召开支部党员大会3次；开展党课2次；召开支部委员会每月1次共计6次；党小组会每月1次共计15次；组织驾驶人安全培训6次;组织驾驶人从业资格证培训1次。

　　二、深入推进党建文化管理工程

　　紧密结合生产实际，深入开展企业文化宣贯活动，确保党建文化管理工程和 “六个一”油井文化工程落实到位，以提倡高效工作、优质服务和自主创新精神，推进企业文化建设工作。一是通过阵地标准化建设推进支部标准化建设，更换了党员信息、支部结构、工会小组组织结构及团支部组织结构公示牌各1面，更换党建相关宣传栏4个，新增党建活动剪影公示牌1面，新增“三严三实”和其他企业文化相关展板14块，新增党员公开承诺、流动红旗榜及“三公开”报栏共3个，新增“党员联系点”和“党员示范岗”水晶桌签共计12个；二是春节前夕组织开展“送温暖”活动，共走访慰问困难职工4户，困难党员1户，职工遗属2户，进一步增进了干群关系；三是积极组织职工参加各项文体活动，增强了支部的凝聚力与向心力。3月组织全体女职工参加了健康知识专题讲座及“两癌”普查活动，4月组织全体女工参加了厂工会举办的“智慧女性〃书香家庭”读书活动之“一

　　封家书”、共投稿6篇，5月份组织开展了“庆五一〃迎五四”文体党建文化管理工程主题演讲比赛等活动，6月组织党员参加了厂党委主办的“学党章党规、学系列讲话”知识竞赛，获“优秀组织奖”。

　三、坚持党建生产一体化

　　支部以“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”为指导，努力促进党建工作与车辆管理“同频共振”。

　　组织开展了形势教育活动，并就“当前形势怎么看、面对困难怎么办、立足岗位怎么干”主题展开了讨论，进一步增强了全员的危机意识、忧患意识和责任意识，同时坚定了同志们敢打硬仗的决心。

　　不断加强党员日常管理。制定了党员个人学习计划，签订了《党员目标责任书》，重新划分了党员责任区和联系点，并建立联系台账，完善了党员业绩档案库；修改了党员考核细则，落实了厂党委关于党员月度考核成绩与绩效工资挂钩的要求；开展了党员佩戴党徽活动，亮明党员身份，充分发挥“一个党员一面旗”作用，活动共发放党徽50枚。

　　创新职工管理方式。开展了流动红旗月度评比活动，每月每班组树立一个先进典型，激发了职工的工作热情，有效增添了竞争活力。

　　 持续开展路检路查。半年来，共检查车辆3000台次，

　　处理违法违规行为286起；先后6次排查全厂油区道路隐患，共查出油区道路安全隐患130处，已全部OA协同至相关部门并督查整改，有效遏制了安全事故发生，确保了油区道路交通安全畅通。

　　狠抓降本增效工作。通过开展提高内部车辆使用率、压缩客车出车趟数、增加特种车辆出车率、开展修旧利废等活动，共节支降耗326万元。

　　上半年，车辆收入450万元，完成了全年目标任务860万元的532%；发生费用3782万元，占全年费用指标6727万元的536%。

　四、全面落实从严治党

　　一是为切实加强党风廉政建设，支部书记与各分管领导签订《党风廉政建设目标责任书》，明确了廉政目标任务。二是从严管理干部， 1月份开展了2015年度工段级干部述职测评活动，切实加强了干部队伍建设，促进了领导干部坚定理想信念。三是2月份开展了“三严三实”专题民主生活会，进一步严明了党风党纪、为车辆安全管理工作奠定了坚实的思想基础。四是以“严格党内生活、严守党的纪律、深化作风建设”为主题，开展了一次党员自查自纠活动，进一步增强了党员干部的责任意识和执行意识，营造了风清气正的良好环境。五是积极开展反腐倡廉活动，组织全体党员观

　　第三篇 运管所全面从严治党半年工作总结

　　《运管个人工作总结》

　　运管个人工作总结

　　2014年，在领导们的指导下、在同志们的帮助下，本人各方面均取得了一定的成绩，现将2014年的工作情况总结如下

　　一、思想道德方面在过去的一年里，我以伟大的邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习党的会议精神，紧密联系党中央有关领导的重要讲话精神，深刻领会党章新修订部分的深刻内涵，认真阅读关于坚持科学发展观、构建和谐社会的书籍文件，按照徐州市局及县局的统一部署，积极参加徐州市、沛县交通部门及全县行政执法等组织的相关政治学习，运管个人工作总结。在这一年中我坚决贯彻服务为民，全心全意为船运业户服务、办事。

　　二、工作能力方面2014年，徐州市交通局水运科就全市现有船只进行档案整理，重新编排，按照上级部门的统一部署进行运营船只的编号，对船只的吨位、载重、购买日期，使用年限等都进行了进一步的统计、整理。我办对船只运营单位进行了调查及详细资料的归类、整理，并网上通过内部系统向徐州市水运科发送编排后的信息，通过运政在线更新船只的运营编号等相关信息。

　　三、工作态度方面本人能严格遵守交通局及县所的相关条令条例和各项规章制度，认真履行自己作为一名运管人员的职责，勤勤恳恳，任劳任怨。平时注重个人的修养，尊重领导，团结同志，始终以高标准、严要求磨练自己。

　　四、工作成绩方面2014年里，我努力工作，积极完成领导交办的各项任务。运管所全面从严治党半年工作总结

　　本人工作中仍存在种种不足，如业务知识有待进一步提高等等，在以后的工作中，我一定克服存在的缺点，不断提高自身素质，提高自己对问题的综合处理能力，把自己培养成一名优秀的运管工作人员。

　2015年是“十二五”时期的开局之年，在上级主管部门和县委、县政府的正确引导和支持下，我所全体干部职工统一思想、精诚团结，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，树立科学发展观，全面贯彻落实省、市交通系统下达的各项任务和要求，以道路运输行业管理为中心，以“发展现代交通，奉献一流服务”为目标，以机构改革为契机，以队伍建设为根本，以保障安全为目的，以打击公路“三乱”为重点，以市场监管为主题，全方位地开展了各项工作，具体细节汇报如下

　　一、道路运输业继续保持良好的发展态势

　　截止目前，全县营运车辆拥有量为322辆，其中营运货车250辆，营运客车72辆（中型客车28辆，小型客运出租车30辆，大型客车6辆，公交车8辆）。县内公交线路2条，投放公交车8辆；客运班线17条，其中县、市际班线11条，投放客车28辆；县境内班线5条，投放客车8辆，全县乡镇通班车率100%,行政村通班车率65%。辖区内有机动车维修企业55家，其中二类维修企业1家，三类维修企业46家，摩托车修理8家；普通货运公司5家。危险品运输企业2家,驾驶员培训学校1家。上半年，新增车辆27辆，转出2辆。

　　二、井井有条的开展各项工作

　　（一）、安全生产重如泰山

　　安全工作一直是我们行业管理永恒的主题，我所一直把安全工作作为管理的头等大事来抓，将“安全发展”列入我所发展的总体目标。“十二五”伊始，我所认真贯彻 “安全第一，预防为主”的方针和“管行业必须管安全”的基本原则，不断强化道路运输安全监管职责，认真履行“三关一监督”职责，落实“四证一牌一单”检查工作，严格执行“三不进站五不出站”等管理制度，与全县所有运输业户签订了《安全生产目标责任书》，并监督运输企业与每一辆营运车主及驾驶员签订《安全生产责任书》。今年春节、“五一”、端午节等运输高峰期，我所积极准备，认真安排部署，使得道路运输安全四项指标（事故起数、死亡人数、受伤人数和直接经济损失）为零，安全形势健康平稳。1—6月份，我所组织人员到汽车站指导工作和安全检查10次，发现问题，立即督促整改，及时消除各种安全隐患。

　　（二）、强化各项制度，加快道路运输管理规范化建设

　　为建立良好的运输市场秩序，我所严格按照许可法、交通运输管理法规及《道路运输管理工作规范》实施行政许可、行政监督的要求，强化了制度建设，进一步细化市场准入、市场运营、市场退出、行政许可、运政执法、市场监管等方面的规章制度，靠制度建设规范市场管理。

　　客运市场方面一是增强源头管理，以驻站办公室为基点，监督客运站经营行为，认真开展汽车客运站经营行为专项整顿活动。重点督促客运站执行“三不进站五不出站”规定;杜绝客运站不按规定售票、不及

　　时结算运费、乱收费等违规行为的发生。二是强化流动稽查，配备稽查车辆，对运输车辆执行动态监管。执法人员分成两队，每天不间断执行运输市场巡查，重点检查客运车辆是否按规定携带“四证一牌”，对无从业资格证的驾驶员责令立即更换，对出站超载的客车当场执行分流，对不按核定班次运行、站外揽客、乱停乱靠、无证经营等违规行为执行处罚。三是积极响应上级号召，开展打击“黑车”等非法从事出租汽车经营专项治理活动，集中力量在城镇、乡镇、与山西接壤地带查处非法营运，共查处“黑”出租、“黑”面的的违章车辆108台次，对本地“黑车”和外地“黑车”起到了一定的震慑和警示作用，从而有效的净化了客运市场。四是落实通村客运目标，根据我县村级公路通达的实际情况，积极争取上级支持，落实农村客运优惠及补助政策，扶持通村客运车辆的上线，以确保我县通村客运不夭折。

　　货运市场方面我们把货运管理以加强源头管理为重点，进一步加大危货管理力度。一是深入全县货运企业、抽沙点和货物集散地等源头部位，认真开展调研，摸清底子，建立质量信誉考核档案，扶持货运信息部，建立货运信息网络，为其今后的发展出谋划策。二是强化危险货物运输市场的管理，落实危货运输安全责任制。提高危运企业的准入门槛，加强对现有危运公司负责人的培训，落实安全管理制度，实行微机化管理。我县共有危货运输企业2家，我们每月进行一次安全监督检查，督促企业对管理人员、从业人员进行安全教育，要求企业充分利用gps监控平台，加大监管力度，对危货车辆技术状况及从业人员资质进行检查。制定了突发事件紧急救援预案，确保安全生产

　　落到实处。

　　维修业方面以维修质量信誉评定工作为契机，对我县二类维修企业的经营主体、从业人员、维修质量保证，执行 了一次完全整理，通过对企业提出不足，下达整改通知书，强化了营运车辆二级维护管理，进一步规范了三类维修企业的经营行为，从业人员的素质有所提高，诚信经营、优质服务得到了保障。运管所全面从严治党半年工作总结

　　驾培市场方面上半年，管理人员加强了日常监管，不定期深入驾培学校，对每期培训学员档案作了规范化指导，对教练员理论和实际操作课的授课情况及车辆性能进行检查。随着驾照考试难度的增加，我所督促教练必须更到位的去做好机动车驾驶员培训工作，推动驾驶员培训从“应试教育”向“素质教育”转变，促进我县驾培教学质量的提高。

　　三、做好车辆年检工作

　　车辆年度安全检验工作一直是我们行业管理中的一项重要工作。4月19日至5月19日是市处安排我县集中年检时间，我所为了把年检工作做好做实，成立了领导小组，落实了参加年检人员，采取电话通知车主、业务办理分工明确，有条不紊地完成了一审年检任务。在车辆年检期间，我所严格按照市处通知要求，对我所运管人员做出了三不准规定一不准徇私送人情；二不准刁难运输经营者，要简化办事程序；三不准乱收费。建立健全了车辆档案台帐，落实了痕迹化管理。截止5月19日，我县共安检客货车辆195辆，安检率为61%，补检工作仍在进行中。

　　四、打好“春雷行动”保卫战

　　第四篇 运管所全面从严治党半年工作总结

　　《2012年前旗运管所党建工作上半年总结》

　　2012年前旗运管所党建工作上半年总结 今年上半年，我所党支部认真贯彻以邓小平理论及“三个代表”的重要思想为指导，按照党要管党和从严治党的方针，紧紧团结在以胡锦涛为总书记的党中央周围，全面建设小康社会，勤政务实，与时俱进。开展以“围绕中心工作抓党建，抓好党建促发展”的发展思路，积极主动，开拓创新，充分发挥党员的先进模范作用，摆正机关党建工作在机关整体工作中的位置，主动了解和掌握上级党组织的工作思路，围绕思路开展工作，取得了一些成绩，现将上半年来的党建工作情况汇报如下

　　一、加强政治理论学习，抓好党建工作

　　今年来，我所党支部围绕提高党员的素质教育进一步加强党员政治理论学习，以学习、讲座、电教等多种形式广泛开展了理想宗旨教育、人生观价值观教育和职业道德教育以及树典型、学先进活动，取得了较好的效果。我们在学习教育上，着力在针对性、实效性、主动性和创造性上下功夫，主要有以下活动

　　1、组织好党员的政治理论学习活动。继续坚持领导干部的中心组学习和党员干部的学习制度，组织全所干部职工认真学习十六届全会精神，做到人人学习有计划、有考勤、有记录，收到比较好的效果。

　　2、坚持和落实党员读书活动制度。通过读书、交流，党员干部的思想认识得到了统一。

　　二、以“十六大”、“三个代表”精神为指导，促进党员干部政治理论素质进一步提高

　　1、组织全所党员深入学习贯彻十六大精神，用最新理论武装人。坚持不懈地用邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想武装党员干部头脑，以保持理论上、思想上、政治上的清醒和坚定。

　　2、认真组织学习贯彻两个《条例》和《党章》，加强党员队伍的先进性教育。组织党员干部认真学习《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》，开展党员先进性教育活动，通过教育活动，是党员教育管理水平有了新的提高、党的形象有了新面貌、党群关系有了新的改善、基层党组织有了新加强、各项事业有了新的发展。

　　三、深化目标管理，争创优秀党支部

　　1、所支部在扎实开展思想好、作风好、工作好、形象好的“四好”领导班子创建活动上下功夫，将创建优秀党支部活动与完成本单位新一年工作目标、任务结合起来；严格党的组织生活，健全和完善“三会一课”、民主生活会、民主集中制等党内基本生活制度，坚持民主评议党员制度，民

　　主集中制等党内基本生活制度，坚持民主评议党员制度，能及时处置不合格党员，按时收取和上缴党费；认真抓好了对年轻干部的教育，加强了对入党积极分子的培养；组织好了退体干部党员的学习和活动，认真听取了意见和建议。

　　2、所支部在全面贯彻落实《条例》的同时，进一步加强领导班子自身建设。坚持领导班子学习制度和民主生活会制度，认真开展批评与自我批评，改进工作作风，搞好团结协调。密切联系群众，关心群众，及时向党组织反映，逐步形成一种有问题及时向组织汇报，有困难找组织解决的氛围，以进一步增强党组织的凝聚力。

　　3、进一步加强对党员的教育管理，充分发挥党员的先锋模范作用。定期分析了党员队伍的思想情况，开展谈心活动，了解和关心党员干部的思想情绪和实际问题，及时帮助指出、化解矛盾、改正缺点、增强团结。通过深入细致的思想政治工作，使党员干部在学习、工作、团结、遵守纪律等方面起了表率作用。

　　四、加强党风廉政建设，不断提高党员干部拒腐防变和驾御风险的能力

　　1、在继续抓好廉政教育、示范教育、警示教育和党的优良统教育的同时，加大党风党纪教育的力度。认真开展廉政教育、示范教育、警示教育和党的优良传统教育，切

　　实增强党员干部的从严治党意识、廉洁从政意识和艰苦奋斗意识，进一步提高了党员干部思想政治素质和精神境界，提高了党员干部遵纪守法的自觉性和拒腐防变的能力，有效地防范和减少违纪问题的发生。

　　2、进一步落实各项规章制度，抓好党风廉政责任制的贯彻落实上下功夫。坚持教育、管理和德治、法治双管齐下，大力加强党风廉政建设。积极探索党内监督的形式和方法，按照条例的要求，对党员干部特别是党员领导干部进行有效监督；坚持党员领导干部参加双重民主生活会制度。坚持和健全了民主集中制，坚持党性原则，开展积极的思想斗争，提高民主生活会质量。

　　五、认真开展党员“一助一”双结对帮扶活动

　　所支部全部党员与俄体乌兰村困难家庭结成了对子，开展“一助一”帮扶活动。