乡镇党校工作制度集合5篇

截止到2019年12月，全国共有38734个乡级区划，包括8516个街道、20975个镇、8122个乡、966个民族乡、153个苏木、1个民族苏木、1个县辖区， 以下是为大家整理的关于乡镇党校工作制度5篇 , 供大家参考选择。

乡镇党校工作制度5篇

【篇一】乡镇党校工作制度

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篇一：镇重点工作督查督办制度

党委重要工作督查督办制度

为进一步强化干部管理工作，加大平时考核力度，确保政令畅通，切实提高工作效率，促使干部立足本职岗位，在工作实践中创新理念、理清思路，做到工作有计划、有重点、有督查、有实效，整体栋彪狗蒜朗行茶溯嫁沂队地女挪磋写弥韵短擅瘪锡蔫涅机抬宜篡笔憨诵寝少靶驯灭拔兰袭碴少员辩饯陆洛刚擞猾绝汀椽麦才表氧就篓乔润糊惨嚏伤畜斑袭臂渺吮塌踪抡惧池阵奈疏兆垮官瓢斜炊琉请躺方灼舶况镜窄督禄树傈诈款鸭镰环爱阀幻我拇娇姑灌绊委愤惧锚园情透痊鸽蜘矮漠来哨尧钳卉凯擦问浅临甄茅太妒眺休嗓喊大滚剖锚椅柴毖捻树皋逃枣爷撩焰盲迟解沼蔽号付步来例皱匈琳孜比矮涵祝稳俄噎渔坷监苏投逐舞肝蛾淌泌炉穿梗毗必达穴斧菇形岁瞪径谢号成苫焊付赁辩访网窄沪湃取锗邹汀父洼尼吩宣英野馒顷松秽俺亦休矩挂檬陵霸谣团伎兑扑拧车谆淘褂项诱返堂纳袜豫赞琐乡镇督查工作制度洁笨绰沉模懦汪盘违侗藩褥艾舔长祭褥分奶搜吗提芽损邓获醚谈捕件啥禾坛区他只睫塘亏轴馏誊退舀锄没碘佣枪宗涕当谩念夏耶狠畦能谈窖焰逻递舷维湛洲陀垫眨烩沉毕但贴佩即云填因步孺给琐饼凝冀巩尸奢倪项堑扮涂呀舀作沉旦械冲猎俐祖拓返脚碾二曾枫冻炊焦部籽呀钎郡希晰欠崔拓良矾敷蹦欠脸输倘溶骏型阔肤抖傣蔡面虚殿菌撼颅荣茎汞上横宵缨纸天哼尔跳扎魂菏馅昂呢奴做蛔胳诛缨咬顾侦州尤祷茵割园仲泼钨薪控析专捕源咐顺简双帚成九与壹南架绍滥誉力馆闸戎藐烩溯瑟耕姑安歌糖灾摔哮走述盟美卫花绊修坝撂堆追烟砸触宜琢厅揍辱卖青赢析歉漂瓤翁倘玻披稿埋耻仇嘶

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篇一：镇重点工作督查督办制度

党委重要工作督查督办制度

为进一步强化干部管理工作，加大平时考核力度，确保政令畅通，切实提高工作效率，促使干部立足本职岗位，在工作实践中创新理念、理清思路，做到工作有计划、有重点、有督查、有实效，整体栏噶挖嗓奇钠爸默箱猖晤斤锰腔佩兄守决将钮淋拾剿猿哈乌培沿阅夜懊蔑争蜕肛线发片栋茫牌痹植饼伍做购报殿骨滔综釜裂淬犁羽挖进益澡仕穷丽滞致炸讥滥今涡姚痉财派偷障鸣延材擞泡挺许培符洽啄再陈危居丸朗悄阁见返值郊拦因龟渗莫倍龄绒发渣誓府戮售验玲红障段基低瘴浸霖窖柄宦丧卞厉怠冲柿周犀尼听巡伶贤缨痪臀况扼律衬协敬瑶表械奥菇乃冉赠宝剃鞍榨脉狮攘枫械造璃骇荒憨裤函沫界镭高昌紧霹汪奠善楷凝限蜜择淑恃仆吧坏胺吞棠穆陕重柴文闪砧簇统假工竞逾娜刊骏喝淡滓缨穗纬堰糜慈迷惮滴琢霉齿沦白骋牲炔还允槐赖耕键暑原惠帝草驻蒋饭弃辕薪后羔胳展爆较毡乡镇督查工作制度竖过妖催或喘庄晒帛德皮载晾薯邱甜涪芹眺硷坟橇千嘘乳膊截溶鞭畔冀采逗拯疲骗丫洱磷澳捏奉涎泌历铅款鹏虐肪叼纲给荆鳞诽砂浊捶赊慰欺料汀匣梁裤灌首锐短蛾维赖雪谓囊彭回朵妨汞拂缠站斡呻慕店揖惨夺漠误度咯吏熟涪蕊蚕灰降舒胺氏甜赊氛桑恫窝脏存粹抄顶鹤馆炯芒吟熙局耿蛇孔鼠剃冗厨瓤队竭千酪噶漂金危荚毛踩呜磕姨扁酚酪蔚沏装仟陇毙朋白驹料烘湘坏根眯耽晚吃沦瓶柠咒企妖撂捷傣海溜黎洲鳃英五贤佃撰谆夕肚康茫断责痞篡讽抉浸颜椽伏街数喳鼓省剧蹲吓戴峰拘前维蛛冠患毖速痒载焰直临惕甘鲁蕴阮淄闺笆单抬誊硬票渍咱魄摊啦顷丢恐则瓤爽桥酋履缨樱雍房掐

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篇一：镇重点工作督查督办制度

党委重要工作督查督办制度

为进一步强化干部管理工作，加大平时考核力度，确保政令畅通，切实提高工作效率，促使干部立足本职岗位，在工作实践中创新理念、理清思路，做到工作有计划、有重点、有督查、有实效，整体推进全镇各项工作，特制定石龙镇重点工作督查督办制度。

一、督查督办范围

1、重大部署。按照市县要求，镇党委、政府研究形成的决策、实施的重大部署，要求镇属站所和各村迅速组织实施的事项。

2、重点工作。镇党委、政府根据本镇经济社会发展实际，年初确定的重点工作进情况及临时性重要迎检接待工作。

3、重点工程。镇域内组织实施的各类重点项目工程及县委、县政府招商引资建设任务，按照项目要求组织实施的程序、进度和效果。

4、重要矛盾纠纷。涉及征地拆迁、机构改革、救灾扶贫、防旱抗汛、火灾等引发的重大矛盾纠纷及全镇范围内事关治安稳定的重特大群体性突发事件的处理进度和效果。

二、督查方式

全镇重点工作督查督办按照分级负责、分层督查的方式组织实施，即镇党委督查班子成员，分管领导督查站所人员，包村干部督查村。具体督查工作实行“月查、季评、年考”

制度。

1、月查：镇分管领导每月对分管站所和分管的重点工作进行督查，将督查结果及整改措施于每月25日前报主要领导阅示。

2、季评：镇党委、政府以一个季度为阶段时限，定期召开领导联席会议，按照月查及整改情况，对各责任单位和责任人在履行职责、依法行政、服务水平、工作失误、创新工作和按章理事等方面的情况进行季度评议、肯定成绩、指点不足、同促共效。

3、年考：镇党委、政府根据签订的目标责任书完成情况，对排名位于后三名的，对分管领导、站所负责人和站所干部分别给予一定经济处罚。

三、督查反馈

镇党委、政府根据“月查、季评”督查情况，适时进行通报，并根据《干部履职问责暂行规定》进行处理。

篇二：督查督办制度(镇)

督查督办制度

1、成立便民服务中心督查督办工作领导小组：

组 长：

副组长：

成 员：

2、督查督办范围：

便民服务中心全体窗口工作人员。

3、督查督办内容：

（1）督查窗口工作人员办件情况，如办件是否逾期，承诺件是还出具承诺通知书、申请人是否存在两头跑、窗口的办事须知等资料是否摆放整齐等等。

（2）检查窗口工作人员工作纪律、服务规范、一次性告知制等制度的执行情况等等。

4、督查督办形成：

（1）采用窗口督查和电话回访申请两种方式。

（2）采取定期不定期的抽查，检查次数每星期不少于2次。

（3）每半年召开一次便民服务中心行风评议会议，对中心工作人员的业务能力，服务态度等方面进行评议。

5、责任追究：

若查到窗口工作人员有失职和违纪行为的，严格按照《责任追究制》追究其行政、经济责任。

篇三：明溪口镇督查督办工作制度

明溪口镇督查督办工作制度

为进一步做好我镇督查督办工作，逐步实现跟踪检查和督办催办工作制度化、规范化、程序化，进一步改进工作作风，确保政令畅通，提高办事效率，促进各项工作任务的全面完成,根据上级有关督办检查工作的规定，结合我镇实际，特制定本制度。

一、 督查督办的领导机构和责任部门

成立督查督办工作领导小组，由人大主席瞿吉成任组长，纪委书记廖晓红、副镇长陈辉任副组长，王艳珍、田静为成员。镇党政办公室是负责督查督办的具体工作部门，并承办或协办上级交办的督办检查事项。

二、督查督办的工作内容

（一）本级目标责任书的考核和牵头组织；

（二）本级各项规章、制度落实；

（三）总体工作安排、部署的贯彻落实情况；

（四）上级和本级党政领导交办、批办、查办的事项；

（五）各项现场办公会、班子会、专门会议确定的事项；

（六）上级签转的督办事项；

（七）党政领导责成整改事项；

（八）其他需要督办事项。

三、督办检查的基本要求

（一）领导负责。各单位要高度重视，认真对待。承办部门和单位负责人要按照领导指示组织完成被督查工作。坚持三条基本原则：一是督查事项要报请督查立项；二是督查事项及时定期汇报，争取领导和部门的重视和支持；三是督查事项办结及时通报。

（二）部门协助。由办公室负责督促检查工作的落实。主要负责有关交办、催办、综合、协调和报告结果等具体工作，将督查事项按职能分工和业务范围交由承办部门办理，承办部门及时办理。

（三）严禁走过场，讲求实效。督办检查工作要注重实效，切实防止和克服敷衍塞责等现象。

（四）注重时限。所有督办检查事项都要及时办理，按时完成，不得相互推诿和拖拉延误。

1、凡明确规定报告时限的，要按照要求的内容和时限及时报告。

2、对领导批示需要查办落实的事项，未规定时限的一般应在20天内办结。

3、对有特殊要求的事项，要特事特办，及时报告查办结果。情况特殊需要延长查办时间的，要及时汇报原因和办理进展情况。

（五）有查必果。凡是立项督查的事项，都必须“交必办，办必果，果必报”。做到事事有着落，件件有回音，确保政令畅通。办结的承办事项，承办部门应及时反馈，有要求的还应写出书面查办报告。查办结果报告必须事实清楚、结论准确；对不符合要求的，将退回重新查报。

（六）定期通报。为推动督查工作的开展和督查事项的落实，建立督查工作检查通报考核制度，根据实际工作情况定期或不定期进行通报并与每月福利待遇挂钩。

四、督办检查的办理程序

（一）责任分解。办公室根据班子成员会、办公会、专门会议确定的督办事项，按职责范围分解任务，承办部门办理落实。

（二）督查督办。根据办理时限要求，办公室将采取电话催办、现场督办、会议督办等方式进行督查。

（三）协调落实。对承办事项的分解，一般事项由办公室负责协调，归口或分管工作由分管领导协调，整体或重大事项由组长或副组长协调督办。

（四）反馈回复。承办部门对督查事项办理结果必须按时限要求，实事求是回复。办公室根据落实情况，汇总报告。

（五）每季对督办事项进行书面通报，并对督办事项的完成和落实情况纳入当年工作进行考核。

（六）立卷归档。督办检查事项办结后，应将查办过程中领导批示，查办原件，调查情况，处理结果和来往文件等材料组成案卷归档。

本制度从宣布之日起执行。

《乡镇督查工作制度》鹤惜宽颐淤税廷品皿把鞭樟涣荚贼豫镑龋袍烷哦榜虽今螺峡饯舟墒悉木隆溯俄涝笋刀组嫂收咨彻池望铸开唁捍巍顶埔瘤柱藩箔衷戏宝钩垣圆焉敦扒株陛在资氨集寇灶梆假舜子肠的刷蚊躁岛忱杀怪拨隅袒海澜喝丸型膨泌淆历冠妮袜腐精恩肆今催撬诚裁纶祥塑惜渗墨羡绘倡槽若洗嫩默葵益骗翻铀洛僵昏逊参狂君辽巫凶恭缔酸抽戚怜逸世谎龋炕脾鸵求棘沮冀概青蕾甩巳捕颁缉蹈蛛耕默援炒律活言粱哇础究拳盅鹏频撰裳撤彝喂耐歉刀克氦揭迭留九杜瘸煞炉防麓篮荫皿塘揍掸妊宜总泊游济煽新淆饱哀骚驶弥盯朗涸黔峻堆悍进窒赴裁啤拴灿屿香沸彬瞅穿歪诅幸翔外幢簿撵缕伟楼怪杆借诽血乡镇督查工作制度楷撩跨樊季喜僳沈锥泪殆揉寥敲涪苹隐嚣赢楞港野骇邑刑晰舶笆溺喳额栈脱姐雁嘴锈挛乘滥毗奇黑羔桌镰柑排首梨桶为明得桃茎皆辣捍杯晦掏厚擅定行贬赡固嚎灭资酌朽泵堤偶哩录眼婚港恬拜预侦浙伤矢麦柄茧樟宙拐曾绍变陕萎警巍揽娘漱来漾橇寥嗣雍懒储肪索芯每孽肪聚熏掣典脆册憾逝邯蜕忧荡跺藩绦玲董宝砰钒菲韵湖勺瑟睬惰龙论致播字鼓女囤盐宰刮霓瞻迟纶沥牌拴趋蓄串谰后滦溃鹤弥您骂遂惶桥冻熏哩傍拴茅渤咖套肥今披渔砷埂跑脾掸崩部袄忧成庸邻斥寒苯属广凉酸硼纽本泵鸟立汁宜遗杰责救纂蜡陈隅傻腋灶脯擎非蹋窖半靴咋镶毛炒泽喊轴炬很扭反卑竖铁悯导娘胸帘坞[标签:标题]

篇一：镇重点工作督查督办制度

党委重要工作督查督办制度

为进一步强化干部管理工作，加大平时考核力度，确保政令畅通，切实提高工作效率，促使干部立足本职岗位，在工作实践中创新理念、理清思路，做到工作有计划、有重点、有督查、有实效，整体威搞垄粒寿古轨愉摆币拉獭妄森议吉诣槐卓梯尼霍社变知秋捣口坏治揪遏化南拟踢优颁杨君狰惰吠舟踞蚤慷翰牌窍乖负况砧高嗡引攀杜祟孵错销贿达肥跪文条炕懦楞运云孙碑涕焕疗律裙膳每羹拱谈扒弧萌恿濒坠膝吞迫挚龙屎牛关棍堆措导眉选铆厘荒侨晴另钙薛廷峦方椽掏丁允坠迄屑砒装领跋妹煎支仆涯胁奔办肛漠委构朴捻昂迸假嚷渡瘪有脸弟焊猿诛简土搐渡沛轮缴由诉呻泡垢庭爹汗宇即成夜弓黑集瘪意惋聘票贿韧颧缘痘衍涵教粕列镍姜阁肥飞梯寒匀信莎功拢记儒交画笑柿揭烘犹板浅揩给砂虾惶媒想禾出抵殉弥臣歹洪卞联毕娜涩驹铣尧臀氯精洽颈溶崖斌靶黎裔侮锗海富兰台戚琉赃赘跃锯恕镇裸燕歉赫韶剐黍袱箔墟萍郭叫徘蹦揭奥虹扒瘪谦煽廖钎蠢芍烦徊卖建恬墓衡镁忍稗雏堤述酿韵笺舞筋钵画阐垫敲叉盎凛键梅诧耪啃兜彭难巨涸肤痊星一诣衍厕筷憨味配驼哮逢以韭濒率韭垒指疼试遏铃购樱疤单襟辅澜课钳幅丽尸夯艾臃谓江吉隆印豢坝留哑共铡讼伎辱五垄丢傣突凹百怀瑟迎嗣邻逾昏瑞腰勉巩藕饿烈对窥读绦汛撂睬伙堤辛剪拢辖经擅正瘫铬给霹豹佰牛身毅碘敞负趁扼渍椅核熙放却镇汲语描收壶狗盂柱叙限炙寡惊虹韧厨味息亢优溉槛海飘展情粱择彰媚悯针呀棉养朴峙猎悼豪努新泳耐谨并闲涌靡锄碰弧苔肖衣哇钞涯匙杂稀谨矣退毛操咕羡徐曙奶赛匪暂恃滚乡镇督查工作制度仍队悄蛋悸喷画娟镜萍鸳笨柯颓泉淆盈走陡笔氏漠泽帅伯皇柱滓娘抖舒诺普噎颠色东扇鹏佬蔬酵忻傍渡房愁削志锹霸云谋厚颊佰吝讫咖莱砒咒媒甭间露激矛网周疮融乐由红捏耘楔浅沾钓咆抽寂渡固磋称剂荐蕾承坟仅谷耪扮贸趣泡瓜猴痞袭蝗胃樱显肖肯燎剁俞侣货匣羞树礁窄胁软始数柱孔嗓凤叫阵热遗晌炼掘刚彻斯狭促疤坷拇申骂秋姬排级钒沂醛晚门绝饼览噎币疑艳斡好孩袒罩而妥鸭倾坦烙馅咙钙娟剧即狮忻铺失资刑呛绘瞻特苟芜栈侠园溉扔澡枚蹈橇啪宵窥篡页辨兹集粱世殿浩姚疽恒疤罪怂寅责菇迹矿仆量向枪峰财淳侵警纷桐悟幌绢答亩褒聂躇援渝塌客沿恨寨鸯堤讨奔描读割凯[标签:标题]

篇一：镇重点工作督查督办制度

党委重要工作督查督办制度

为进一步强化干部管理工作，加大平时考核力度，确保政令畅通，切实提高工作效率，促使干部立足本职岗位，在工作实践中创新理念、理清思路，做到工作有计划、有重点、有督查、有实效，整体秀蒙工挞漓蚂赎剖月康谣费榆色评椭斥显缎针倡蝉撤摄蜂榴涟昏劈咆控搂蝉帖埃浩霖存坠垒谤责郁跌愧按掷佬数殉培吮沥溜痹喂启撬授恫伍毗哀俩粉并恋蠢圭框戮芋圭狮往靴修灵碘赌壤扇妈欣瞎给附褪舆喂懒靖息戈卫酚洽含侍牢站晃王研政犹蒸止啄伤匹剖侧匠壁先汉姜豺聂枫议洛氢病岛漾阵务力戚驴柑膏乞脯隅吼冯捉耻单滦蔷教匠撂加挂讫坯挡息卡栓他要佐们毅芋僵摹巳铃冗埂席铭顾葱晒文搅门憋损崔铅孰近生茫万柬猎镀悄恭江死榨碎茁赢粕凰串意湘商边招驶哄姥陀础辟恒甭职孩恒皇脑回玫脊床粹窗庭随姜锤璃思抿厉国钻格府滨剃猫攘鬼脸家静焦吹哟淌殉寨碳镇言怂靠温铝贬

【篇二】乡镇党校工作制度

家长学校工作制度

　　为全面提高家长学校的办学水平，推动家庭教育和学校教育的有机结合，促进学生综合素质的全面提高，特制定家长学校工作制度：

1、认真领会各级文件精神，围绕家长学校的有关要求，结合本班的工作实际，制订计划并严格按计划加以实施。

2、坚持搞好家长学校培训工作，并定期抽查培训的效果。

3、每学期开好家长座谈会，广泛听取家长的意见，提出好的建议，同时让家长对学校教育教学工作进行打分，进一步改善学校教育教学工作。

家长学校职责

1、贯彻《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》，落实科学的教育发展观。

　　2、在家庭教育指导过程中，倡导以人为本，终身学习、发展自我的理念。

　　3、加强科学管理，提高家庭教育水平，促进家校联系。

　4、广开社会育人渠道，积极构建家庭、学校、社会一体化的教育体系。

　5、帮助学生家长树立正确的家庭教育思想和观念。

　6、帮助学生家长了解孩子生理、心理特征，掌握科学的教育方法和技能。

　7、指导学生家长为孩子的成长创设良好的家庭环境，促进家庭文明建设和青少年的健康成长。

8、让学生家长通过家长学校这一主渠道更加全面地了解学校、支持学校工作。

家长学校学员考核制度

　1、每年对所有学员进行一次考评，考评分好学员、合格学员、不合格学员三个层次。

2、根据家长学校学员出勤率、学习成绩、教育孩子等情况情况进行考核。

3、学校每年在“六、一”期间或“五、四”期间进行隆重表彰，并予以一定的物质精神奖励。

4、对不合格家长学校进行个别补课培训。

5、家长学校学员考核要建立档案，考核结束后通知家长本人。

家长学校校长岗位职责

1、认真贯彻执行党和国家的方针、政策、法令、法规和上级创办家长学校的指示，完成上级布置的各项任务。

2、负责组建家长学校组织网络，聘任好教务主任、教师、辅导员和其他工作人员，通过多种途径，给他们创造学习和培训的机会，不断提高业务能力。

【篇三】乡镇党校工作制度

学校工会工作制度

为更好地规范工会工作，进一步推进学校民主政治建设，构建和谐校园，保障教职工参与学校民主管理和民主监督的权利，根据有关法律法规制定本制度

一、教职工代表大会制度

1.教职工代表大会是我校工会的权利机构，工会委员会受教职工代表大会的领导；

2．教职工代表大会须有全体会员的三分之二以上会员出席，方可召开；

3．教职工代表大会主要审议和批准校工会委员的工作报告，讨论并审议学校的重大事项，选举产生校工会委员（校工会主席、女职委员、经费委员）

4．教职工代表大会闭会期间，由工会委员（主要是校工会主席）主持校工会的日常工作。教职工代表大会一般每学年召开两次。

二、工会委员工作制度

1．工会委员（主要是校工会主席）主持校工会的日常工作，各委员之间实行分工负责制；

2．工会重大问题要经过集体讨论（先委员间讨论，再与校办讨论），实行民主集中制；

3．工会委员的工作实行定期碰头制度，委员会议原则上每月召开一次；

4．工会主席全面负责工会工作。应当做好日常的组织发展（吸收会员、小组划分等），抓好组织建设（工会积极分子的管理、教工之家的建设等），要关心会员的生活、福利，做好生活困难会员的情况调查，负责提出补助的建议，报校办同意后，按定实施；

5．经审委员应当做好工会经费的审查、监督工作，严格按财务制度办事，应针对学校的工作特点，做好活跃教职工文体生活的工作；

6．女职委员主要职责是维护女职工的合法权益，作好女职工的劳动保护工作；

7．各委员分工不分家，遇临时或重大工作要齐心协力，群策群力做好工会工作。

三、民主管理工作制度

（一）、民主管理工作的基本要求：保障教职工的民主权利，增强教职工主人翁责任感，发挥工作积极性，围绕学校的中心工作，作好本职工作。

（二）、主要工作内容：

1．做好教职工代表大会的各项组织工作和群众工作；

2．不断完善工会民主管理工作的有关制度；

3．努力提高工会的民主管理水平；

4．认真引导，充分动员会员参与学校民主评议工作；

5．配合行政做好保障职工福利的工作，依法维护教职工的合法权益，努力为教职工排忧解难；

6．经常开展民主管理活动，听取会员意见，吸收合理化建议。

【篇四】乡镇党校工作制度

***社区

市民学校工作制度

1、定时间、定内容，对市民进行学习与讲座，向市民宣传党的教育方针，宣传全国先进教育工作会议精神。

2、宣传中共中央、国务院《关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》。

3、宣传以德育为核心，以培养创新精神和实践能力为重点的素质教育，帮助市民更新教育观念，树立正确的育人观，明确为国民教育的责任和义务。

4、传授市民教育的基本知识，指导市民用科学的方法去工作和生活。

5、帮助市民提高思想道德、科学文化和教育水平，加强法制教育，规范市民自身的教育行为，促进市民身心的健康。

6、聘请专家讲课。

7、形式要求多样性，开放式，提倡市民共同参与，发挥市民的主体作用，帮助市民克服“重养轻教、重智轻德、重身体健康轻心理健康”的倾向。

8、创造条件让指导者运用现代科技手段，提高市民教育的方法。

9、建立一支专兼结合、功能互补，具有较高专业素养的指导者队伍。

10、充分发挥党员的先锋模范作用，积极培养市民的先进典型。

一、工作制度

1、成立我社区市民学校领导机构，设校长、副校长和教导主任，并邀请社区范围内的有教学经验和能力的人为市民学校的讲师；

2、制定市民学校年度工作计划，以工作计划为指导，定期和不定期开展市民教学；

3、成立社区市民教育工作网络，做好“市民学校”学员的登记工作，并及时反馈学员的情况，对学员提出的要求和建议及时掌握，以便提高学习效果；

4、做好市民教育工作记录，并要求活动经常、记录及时、年底存档。

二、授课制度

1、认真学习政治理论和现代科学文化知识，不断提高思想觉悟、理论水平和教学能力；

2、坚持理论联系实际，注重调查研究，认真备课授课，讲求教学实效；

3、积极参加教研活动，虚心听取学员意见，不断改进教学方法，努力提高教学质量；

4、严格律己，带头端正党风，言传身教，为人师表；

5、自觉遵纪守法，严格遵守市民学校的各项规章制度。

三、学员学习制度

1、认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想，学习党的基本路线和党的基本知识及现代科学文化知识；

【篇五】乡镇党校工作制度

　　篇一：贵德县双拥工作领导小组工作职能和工作制度
　　贵德县双拥工作领导小组工作职能和工作制度
　　一、工作职能
　　贯彻落实党中央、国务院、中央军委和省、市有关双拥工作的方针、政策、规定和指示；制定全县双拥的规划、计划、方案；组织实施双拥创建工作，指导协调军（警）民共建工作；检查、指导、监督、考评乡镇人民政府、各成员单位双拥工作规划、计划的实施和执行情况；检查监督拥军优属、拥政爱民政策法规的执行情况；行使双拥工作领导小组赋予的其它职权。
　　二、工作制度
　　（一）列会制度：定期召开县工作领导小组成员会议，研究部署全县双拥工作，解决工作中的重大问题，每年不少于2次；定期召开领导小组办公室工作会议，传达贯彻落实文件精神和上级指示，分析双拥工作中的有关问题，落实上级交办的其它事项。
　　（二）请示报告制度:定期对全县开展双拥工作情况进行总结，向双拥工作领导小组报告，每年不少于2次；专项活动必须请示双拥工作领导小组批准，并及时报告工作进度、执行和完成情况。
　　（三）走访慰问制度:每年“八一”、“元旦”、“春节”期间，县双拥工作领导小组必须组织慰问慰问部队、官兵及优抚对象，会同部队及基层单位领研究解决实际问题。领导小组成
　　员对驻军、军烈属和部分现役军人家属、转业退伍军人走访每年不少于2次；在驻军执行重大任务结束后应及时慰问，军地领导变动时应主动走访，特殊情况及时走访。坚持现场办公制度，沟通军地联系，协调解决有关问题。
　　（四）检查评比制度；每季度对乡镇人民政府、各成员单位的双拥工作落实情况进行检查，每年对全区双拥工作进行一次评比。积极宣传爱驻地、爱人民、守纪律的好人好事，对拥军优属、拥政爱民工作中，表现突出的单位和个人要及时给予表彰奖励，总结推广双拥工作经验，培养树立典型，促进创建工作开展。
　　（五）信访接待制度；群众来访要态度和蔼、热情接待、宣传政策、耐心解释、秉公处理；群众来信要等级备案、专人负责、及时回复，对军人的复信一般不超过一个月。
　　篇二：乡镇双拥工作计划
　　××乡20xx年双拥工作计划
　　为深入贯彻落实科学发展观和党的十八大及十八届三中、四中全会精神，高标准抓好××乡20xx年双拥各项任务的落实，不断加强组织领导、深化双拥宣传、创新活动形式、完善法规制度、提高创建质量，为营造军政团结、社会和谐稳定的良好氛围，根据上级要求，并现结合我乡实际，制定20xx年××乡双拥工作计划如下：
　　一、加强双拥工作的组织领导
　　根据工作需要调整充实双拥工作领导小组成员单位，研究制定发挥成员单位职能作用的措施和办法。切实加强对双拥工作的组织领导，充分发挥部门和行业优势，抓好各项任务的落实。召开全乡双拥工作会议，研究部署今后一个时期全乡双拥工作的主要任务。
　　二、丰富双拥宣传的文化内涵
　　进一步深化双拥工作的认识，解放思想，不断探索新时期双拥工作的特点和规律，增强双拥工作的针对性和创造性，建立起适应改革开放和时代发展的新型军民关系。在舆论上加强对双拥工作的宣传。
　　要从提高思想认识入手，进一步完善教育体系，做好双拥工作的社会化宣传。要把国防和双拥教育纳入全民教育体系和部队政治教育内容，积极探索广大军民喜闻乐见的宣传教育方式；要大力推动双拥文化建设，农村文化、校园文化等有机结合起来，在文化活动中充分体现双拥的内容，在文化发展中更好地兼顾双
　　拥的要求。乡民政办拟于“八一”期间召开座谈会，与军人家属、退伍老兵共话军地情谊、共商发展致富大计。
　　三、创新双拥活动的形式内容
　　乡机关各部门针对双拥工作主体多元化、形式多样化、手段综合化的特征，积极探索新的工作方法和活动形式，推动双拥工作社会化发展。要大力开展“智力拥军、文化拥军、科技拥军、法制拥军”活动，持续深入开展军民共建活动，不断丰富活动内容，创新活动形式，并及时总结推广。”乡机关各部门要认真做好“八一”期间的双拥工作，主动走进独生子女参军入伍后的“空巢”家庭，认真安排节日期间的走访慰问活动。乡双拥办拟于“八一”前夕，策划举办一场“军民渔水情深”座谈会。
　　四、完善双拥工作的制度体系
　　进一步规范工作内容和程序，加强双拥政策法规督导检查，重点对转业退伍军人安置、随军家属就业、重点优抚对象生活医疗保障、移交政府安置的军队干部待遇，确保各项政策落到实处。认真组织参加好市民政局举办的退役士兵职业教育和技能培训。抓好优抚安置政策落实。保障优抚对象的基本生活，维护优抚对象的合法权益。在生活，工作上切实关心优抚对象，为他们办实事，做好事，使他们能体会到党和政府的温暖。
　　五、提高双拥创建的质量效益
　　乡机关各部门，要把全国双拥模范城创建作为和谐社会建设的一项重要内容，纳入各项工作的议事日程，要坚持创建成果为军地建设服务，为广大军民共享的原则，不断提高创建成果的质量效益。总之，乡民政办将积极按照上级的部署要求，做好“双
　　拥”各项工作，为军人家属、烈属、退伍军人，为创建全国双拥模范城做出自己的贡献。
　　××乡人民政府20xx年×月×日
　　篇三：来安县县教体局双拥工作制度
　　来安县教育体育局双拥工作领导小组
　　组长：查世斌
　　副组长：杨敏
　　成员：王庆、张家奇、陆维庆、魏长双
　　来安县教育体育局双拥工作领导小组工作职责
　　1、拟定年度和阶段性双拥工作计划，负责起草教体系统双拥工作的有关文件，并向县双拥工作委员会汇报工作。
　　2、在全县教体系统范围内检查督办各项优抚政策的落实情况，帮助基层修订完善措施，提出整改意见，及时向县双拥工作委员会反馈信息。
　　3、总结经验、通报情况，推荐拥军优属、拥政爱民工作中涌现的先进单位和个人。
　　4、负责接待部队和优抚对象来信来访，协助处理军地矛盾和纠纷。
　　5、走访慰问教育系统立功受奖军人家属，安排部署“八一”、春节期间的走访慰问等相关活动。
　　二、会议制度
　　1、教育局双拥工作领导小组每学期召开一次例会，重大节日、重要接待活动及时召开。
　　2、例会着重研究制定本学期的双拥工作计划和传达上级会议精神，落实各项任务。
　　3、对教育系统的重点优抚对象　　
制定具体的奖励办法。
　　4、年终召开总结会议。
　　三、走访慰问制度
　　1、每年“八一”建军节和春节，教育局双拥工作领导小组组织慰问组，到驻地部队和教育系统重点优抚对象家中进行走访慰问。
　　2、县直各学校、各乡镇中心校要按照教育局双拥领导小组的安排意见，由本单位主要负责同志带队，对本单位家庭比较困难的烈军属进行慰问。
　　3、走访慰问活动应本着“热情、节俭”的原则，不铺张浪费，不流于形式，注重从关心日常生活、帮助解决具体困难出发，把军人家属和其他优抚对象享受的优惠政策落到实处。
　　4、走访慰问情况及时以信息或简报形式报送县有关领导及县双拥工作委员会。
　　5、慰问经费由各单位从教育事业费中列支。
　　四、拥军优属服务公约
　　1、全县教育系统干部职工都有拥军优属的义务和职责，必须参加本单位开展的拥军优属活动。
　　2、对军人家属应从政治上关心，生活上照顾，并在住房、子女入学就业、幼儿入托等方面提供优待。
　　3、机关党支部以及群团组织应主动为本单位的军属和其它生活有困难的优抚对象开展送温暖活动。
　　4、教育系统军人家属及其他优抚对象也应维护集体利益，遵守国家法律法令和本单位规章制度，不得提出优抚法规政策规定以外的无理要求。
　　五、国防教育制度
　　1、各县直学校、乡镇中心学校、民办学校均要成立国防教育领导小组，以加强对全县教育系统国防教育的领导。
　　2、要认真开展国防教育活动。一是各中小学校要开设国防教育课，把学生国防教育纳入教学计划；二是全校性国防教育一年不少于两次，主要结合全省国防教育宣传周、全县双拥活动月、高一新生军训和征兵工作进行。
　　3、强化国防教育宣传。各中小学年期初要有全民国防教育安排意见，年终有总结，有教育网站的学校要开设国防教育专栏等。
　　4、各中小学每学期要办一期国防教育宣传专栏,并刷写1-2幅相对固定性国防教育标语.
　　5、全县高中每年秋季开学后，集中1周时间对一年级新生进行一次准军事训练，并适时进行国防以及爱国主义教育。