党支部改选红头文件范文

　　篇一:《党支部红头文件》

　　中共洛阳国邦陶瓷有限公司党支部文件

　　党支部发〔2012〕第002号

　　签发人范西舵

　　中共洛阳国邦陶瓷有限公司 党支部委员会 二零一二年二月十六日 主题词

　　报送 总经理 抄送各部门车间 共打印15份 1

　　篇二:《党支部红头文件2015模板》

　　中共榆林滨化绿能有限公司支部委员会文件

　　中共榆林滨化绿能有限公司 支部委员会 二零一五年二月十六日 主题词 滨化绿能党支部发〔2015〕 1号 报送 总经理 抄送各部门车间 1

　　篇三:《(63)两委换届选举红头文件》

　　共青团福建师范大学数学与计算机科学学院委员会 福建师范大学数学与计算机科学学院学生委员会

　　师大数计团学﹝2011﹞63号

　　关于开展2011—2012学年第一学期 部分院级学生干部公开选拔活动的通知

　　根据《数学与计算机科学学院两委学生干部任免制度》的相关规定，经研究，决定就部分院级学生干部职位面向2009级、2010级和2011级全体学生进行公开选拔，现将相关事宜通知如下

　　一、公开选拔岗位

　　1、团学代表大会执行委员会主任1名，副主任2名。

　2、团委

　　成功在线管理委员会主任1名、副主任4名；人力资源部部长1名、副部长1名；团学办公室副主任1名、会议纪要负责人1名；恒心志愿者协会会长1名、副会长2名；马列部部长1名、副部长2名；组织部部长1名、副部长2名；新闻中心主任1名、副主任2名。

　　3、学生会

　　副主席2名；就业指导中心主任1名、副主任1名；科研部部长1名、副部长2名；心理健康指导中心主任1名、副主任2名；生劳部部长1名、副部长2名；保卫部部长1名、副部长1名；外联部部长1名、副部长3名；学习部部长1名、副部长2名；体育部部长1名、副部长2部；文娱部部长1名、副部长2名；社团联合会副理事长1名。

　　4、各部门、中心助理若干名，主要根据工作需要，优先从参加上述职位公开选拔中成绩优秀者选用。

　　二、各部门、中心及办公室干部任职资格与条件，详见附件4。

　三、报名方式及选拔相关事宜

　　1、报名工作。有意参加选拔的同学请将报名表格填写完毕后交至所在年级学生

　　会主席，各年级主席请于2011年12月2日晚10点之前将材料上交至学院人力资源部陈良和（手机号同学处。上交材料包括自荐表（或推荐表）、竞聘提纲，竞选提纲中应对如下问题进行阐述（1）你所竞聘部门及岗位的主要职能是什么（2）你所竞聘部门现在工作中存在着哪些好的地方可以传承？哪些不足之处需要改正？（3）如果你竞聘成功，面对上述不足和困难处你将如何应对？

　　2、笔试环节时间于12月3日（周六），地点待定，另行通知。考试时间为90分钟，笔试成绩合格之后将进行第二轮的面试环节。

　　3、面试环节时间于12月4日（周日）中午13:00开始，地点于学院办公室，面试人员由团委书记、辅导员及团委、学生会主要学生干部组成，面试方式参照公务员结构化面试。

　　4、根据面试成绩和结合部门工作需要，由学院团委、学生会全委会研究确定初步名单，其中主要学生干部将由学院团学代表大会审议通过。

　　四、院级学生干部组成结构的相关规定

　　1、在院级组织中原则上要实现男女生比例协调，在各部门、中心和办公室等干部组成上要注意年级分配比例，原则上由非毕业班的三个年级共同组成。

　　2、在同等条件下，少数民族学生参与学院团学工作应给予适当政策倾斜。

　3、破格录用规定对于一些特别优秀的学生干部，在经过竞聘和综合考核后，可根据工作需要给予破格录用。

　　附件 1《学院学生干部换届公开选拔年级推荐表》

　　2《学生干部公开选拔个人自荐表》 3《面试竞聘结构化考察评分表》（模板） 4各部门、中心及办公室干部任职资格与条件

　　共青团福建师范大学数学与计算机科学学院委员会

　　福建师范大学数学与计算机科学学院学生委员会

　　二〇一一年十一月二十六日

　　关键词团学工作 干部选拔 通知

　　主送各年级团总支、各年级学生会，各团支部、各班级

　　抄送院党委副书记，团委书记、各年级辅导员 附件1

　　学院学生干部换届公开选拔年级推荐表

　　附件2

　　学生干部公开选拔个人自荐表

　　注该表填写后可以另附其它详细材料。{党支部改选红头文件}.

　　附件3 面试竞聘结构化考察评分表（模板）

　　篇四:《红头文件格式带红色五星版》

　　中共***大学委员会文件

　　**大党发〔2007〕**号

　　───────────────★───────────────

　　中共**大学委员会

　　关于***3名同志任免职的通知

　　各党委、党总支及直属党支部，各学院、机关部处及直属单位， 各附属医院、临床医学院

　　经校党委常委会2007年4月27日会议研究决定**同志任**大学团委书记（享受正处级待遇）；**同志不再担任**大学团委书记，**同志不再担任**大学团委副书记。

　　特此通知。

　　****大学委员会

　　2007年4月27日

　　— 1 —

　　主题词干部任免 通知 ****大学办公室 2007年5月8日印发

　　（共印**份）

　　— 2 —

　　篇五:《红头文件任命书(模板)》

　　XXXXXX有限责任公司

　　文 件

　　XXX总字（XXXX）第00X号

　　★

　　人 事 任 命 书

　　根据公司经营发展需要，决定对XX同志进行新的人事任命，现予以公布

　　任命XX为XXX有限责任公司企划部主管，负责公司XX部日常管理工作。

　　此任命自发布之日起生效。

　　总经理签名

　　签 章

　　日 期二O一三年三月一十九日

　　主题词XXXX 人事任命 通知 主 送XXXXX

　　抄 送XXXX XXX公司 XXXX年X月XX日印发

　　篇六:《党政机关红头文件模板》

　　No:0000001 机密★一年

　　特 急{党支部改选红头文件}.

　　□□□□□□文件

　　□□□〔2009〕□号

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　　附件 □□□□□□

　　 □□□□□□

　　主题词 □□ □□ □□

　　二○□□年□月□□日

　　（附注）{党支部改选红头文件}.

　　—2—

　　抄送 □□□，□□□。

　 □□□□□□□□□□{党支部改选红头文件}.

　　20□□年□月□日印发

　　—3—

　　篇七:《红头文件样板》

　　海职院团［2011］2 号 关于举办第四届大学生辩论赛的通知

　　各团总支 为了进一步繁荣校园文化生活, 提高学生的思辨能力，培养学

　　生团队合作意识，增强团组织的影响力,学校团委决定举办第四届大学生辩论赛。现将有关方案发给你们，请各团总支认真组织落实。

　　附件《海南职业技术学院第四届大学生辩论赛活动方案》

　　二〇一一年三月十九日

　　主题词 辩论赛 通知

　　抄报学院党委

　　抄送各党总支（直属党支部）、校学生会、校学生社团联合会

　　共青团海南职业技术学院委员会 2011年3月19日印发

　　海南职业技术学院

　　第四届大学生辩论赛活动方案

　　一、 活动主题: 创新争优、给力雄辩

　　二、主办单位:学校团委、学生会

　　三、 比赛日程安排

　　本次比赛分为初赛、复赛、决赛，八个学院两两对阵，比赛的 辩题由各二级学院学习部负责人抽签决定。

　　（一）宣传阶段（2011年3月20日—3月25日）

　　1、校学生会通过板报、网络、横幅在学校内宣传大赛，并做好大赛相关筹备工作。

　　2、各二级学院团总支、学生会宣传发动各年级学生积极参与，以班会、通知、海报等形式宣传大赛相关文件精神，营造良好的氛围。

　　3、各二级学院学生会学习部积极配合校学生会学习部做好比赛的组织工作，通过抽签确定比赛组别。

　　（二）比赛阶段（2011年3月27日—4月20日）

　　1、初赛

　　初赛时间2011年3月27日、29日 地点学术报告厅

　　参赛双方根据抽签决定

　　2、复赛

　　复赛时间2011年4月12日 地点学术报告厅

　　参赛双方初赛获胜的四个学院抽签决定

　　3、决赛

　　决赛时间2011年4月20日 地点 大礼堂

　　参赛双方复赛获胜学院争夺冠亚军、另两个学院争夺季军

　　四、比赛要求

　　1、辩手要求:各学院代表队由4人组成。

　　五、比赛规则

　　1、开场陈词阶段

　　（1）甲方一辩和乙方一辩先后发言，每个各3分钟。

　　（2）当辩手发言时间只剩下半分钟时，由学习部干事负责提示，当辩手发言时间完结，该辩手应立即停止发言，否则是视为超时，酌情扣分（本阶段共6分钟）

　　2、攻辩阶段

　　（1）甲方二辩向乙方二辩、乙方三辩任意一位依次提3个问题，由对方做答:提问采取一问一答的形式，不得连续提问。

　　（2）乙方二辩选择甲方二辩或三辩进行一对一攻辩，乙方三辩选择甲方二辩或三辩进行一对一攻辩，甲方三辩选择乙方二辩或三辩进行一对一攻辩，每次提问时间不超过30秒，每次回答不超过一分钟。(共4分30秒)。

　　（3）甲方一辩进行攻辩小结，时间1分30秒乙方一辩进行攻辩小结，时间1分30秒(共3分钟)。

　　3、自由辩论阶段乙方先开始，双方各5分钟（共10分钟）

　　4、总结陈词阶段（1）乙方四辩做总结陈词（4分钟）

　　（2）甲方四辩做总结陈词（4分钟）

　　5、每场辩论赛总时间共31分30秒。

　　六、评分标准

　　每场比赛比赛评委组由五到七位评委组成，评委组进行全程评议，每场比赛另设一位点评嘉宾。

　　1、 团队分，采用百分制

　　（1） 审题准确把握辩题内涵和外延，对所持立场能多层次多角度理解，论点鲜明，对本方难点，能有效处理和化解。（10分）

　　（2） 展开对辩题的理解和论述能在广度上展开，在深度上推进，整个辩论过程条理清晰，能给人以层层推进的美感。（10分）

　　（3） 辩驳提问抓住对方要害，问题简单明了，回答直面问题有理有据，注重针对辩题正面交锋（20分）

　　（4） 配合具有团队精神，队员间相互支持配合，论辩，衔接流畅，方向

　　统一，攻防，自由辩论时发言错落有致，体现“流动的整体意识”（20分）

　　（5） 语言普通话标准，语速抑扬顿挫，语言流畅，富于感染力，体现国

　　语的优美（20分）

　　（6） 辩风比赛中尊重对手，尊重主席，评委和观众。举止得体，显示出

　　良好的修养。敢于创新，勇于表现。具有本队特有的风格，并贯穿全局。（10分）

　　（7） 形象着装整齐，仪表大方，体现出良好的风度和气质。（10分）

　　2、 个人分采用十分制（主要用于最佳辩手的评选）

　　由评委根据每位辩手在正常比赛中的表现，给予印象分，可参考

　　（1） 陈词流畅，说理透彻，用语得体。

　　（2） 问题合适，问答中肯，反驳有力，反应机敏，幽默风趣。

　　3、评委的打分中去掉一个最高分，一个最低分，将其余分数相加，求平均值，为该参赛队伍的得分。

　　4、个人分去掉一个最高分去掉一个最低分，将其余相加，求平均值，分数最高的为最佳辩手。

　　5、如果比赛中出现两队得分相同，则一律由评委团另行投票决定。

　　6、最佳组织奖根据二级学院领导重视程度、活动宣传力度、观众现场效果、组织报名时效性等多方面综合评选。

　　七、奖项设置

　　冠军奖金500元、奖杯一个，选手每人一本证书。

　　亚军奖金400元、奖杯一个，选手每人一本证书。

　　季军奖金300元、奖杯一个，选手每人一本证书。

　　最佳辩手奖一名（从决赛两个代表队中产生），奖金100元，证书一本。

　 最佳组织奖两个，奖金各500元，锦旗各一面。

　　篇八:《红头文件标准格式》

　　保密等级字体一般用4号黑体

　　紧急程度字体字体和字号与保密等级相同（4号黑体）

　　文头的字体大号黑体字、黑变体字或标准体、宋体字套色（一般为红）

　　发文字号的字体一般采用4号仿宋体

　　签发人的字体字体字号与发文字号相同（4号仿宋体）

　　标题的字体字体一般宋体、黑体，字号要大于正文的字号。

　　主送机关的字体一般采用4号仿宋体

　　正文的字体常用4号仿宋体

　　附件的字体常用4号仿宋体

　　作者的字体字体字号与正文相同（4号仿宋体）{党支部改选红头文件}.

　　日期的字体字体字号与正文相同（4号仿宋体）

　　注释的字体小于正文的小4号仿宋体

　　主