市气象局机关党总支书记2020年党建工作述职报告

　市气象局机关党总支书记2020年党建工作述职报告

　一、2020年度党建工作责任落实情况

　（一）坚持政治统领，以更高站位把党对气象工作的全面领导落到实处

　坚持政治统领，牢固树立气象部门首先是政治机关的意识，深入开展争当三个表率、争创模范机关活动，着力打造政治过硬、担当过硬、作风过硬的模范机关。将贯彻落实习总书记对气象工作重要指示精神作为做到两个维护的实践要求，制定《全市气象部门学习贯彻落实习总书记对新中国气象事业70周年重要指示精神工作方案》。组织开展决战过万亿走在前、夺取双胜利作表率主题实践活动，聚焦重特大项目落地实施、气象防灾减灾、生态文明建设等重点领域，充分发挥党组织和广大党员干部的战斗力和凝聚力，先后为南通新机场、北沿江高铁、南通黑臭水体整治等22个重大项目提供准确及时的气象资料服务，全力做好超长梅汛期等影响期间气象服务工作。

　（二）坚持理论武装，以更实举措提升思想政治工作实效

　以中心组为龙头，党支部为基础，采取集中学习、集体研讨、专家辅导、个人自学等形式，有计划、分层次组织党员干部深入学习习新时代中国特色社会主义思想、党的十九届四中、五中全会精神和习视察江苏重要指示精神等，年内组织中心组集中学习15次，集体研讨9次，专题辅导5次。认真落实意识形态工作责任制，制定意识形态年度任务清单，签订意识形态工作责任状，建立完善落实意识形态工作的八项制度八项机制，建立常态化党员干部思想动态调研机制。结合工作实际，组织开展学习苏州三大法宝，答好南通发展四问、弘扬南通治水精神等主题活动，组织实地参观3次、交流研讨4次，锤炼狼性精神，提升干部队伍精气神。深化学习型党组织建设，打造机关党建文化示范点，开展读书月、经典诵读等活动，风云书苑作为市图书馆天文气象分馆，获评江苏省总工会职工书屋示范点。

　（三）坚持大抓基层，以更大力度提升基层党建工作质量

　落实市局党组、党总支、党支部三级书记抓党建工作责任清单，制定出台基层党支部党建工作目标管理考核办法，建立党组成员党建工作联系基层和第一书记工作制度，推动支部建设成为全面进步、全面过硬的示范点，市局党总支被中国气象局党组授予2020年先进基层党组织称号，四个在职党支部均获评市级机关第三轮四星级党支部。加强党员积分制管理，每季度评选季度之星，将评定结果融入到评先评优、民主评议等内容中。深化江海风云前哨党建服务品牌、党员示范岗等创建活动，党建品牌被列为江苏省气象部门党建品牌创建重点培育项目，相关做法在全省气象部门创党建品牌促业务融合现场推进会议上进行交流。开展支部风采展示交流、先进典型进基层宣讲等活动，大力营造争先创优良好氛围。按期按程序完成支部换届选举。深化实施离退休支部六有一提升工程，选优配强支部班子，根据个体差异分类管理，多形式开展离退休党员学习教育活动，成立老科协气象分会，为离退休党员搭建老有所为的舞台。